Prekybos asociacijaVandenilisJK paragino vyriausybę greitai pereiti nuovandenilispristatymo strategija.
JKvandenilisRugpjūčio mėn. pradėta strategija buvo svarbus žingsnis siekiant naudoti vandenilį kaip nešiklį, kad būtų pasiektas grynasis nulinis išmetamųjų teršalų kiekis, tačiau tai taip pat buvo kito veiklos etapo pradžia.
Tai iš naujai įkurtos „Hydrogen UK“, kurią pervadino Vandenilio darbo grupė, kurią 2020 m. kovo mėn. įsteigė pirmaujanti JK vandenilio energetikos organizacija, nes asociacija yra pasirengusi paremti pramonę kitame veiklos etape.
„Microsoft“ duomenų centras demonstruoja vandenilio kuro elementų projektą, pasirinktą kaip pirmąjį Egipto žaliosios vandenilio energijos projektą
Pasaulio šalys yra ant didelio masto vandenilio komercializavimo, naujų technologijų, reikalingų vandenilio gamybai ir naudojimui, ir tikėtinos ekonominės bei aplinkosauginės naudos slenksčio.
JK vandenilio strategija nustato tikslą pasiekti 5 GW mažai anglies dioksido į aplinką išskiriančių technologijųvandenilisgamybos pajėgumus iki 2030 m., tačiau pagal JK vandenilio energijos scenarijų jis yra ties apatine produkcijos kiekio riba.
Kad būtų pasiektas grynasis nulinis įsipareigojimas, asociacijos „centriniame“ scenarijaus plane numatyta iki 2030 m. pasiekti 14 GW – maždaug tolygiai paskirstytą tarp mėlynojo ir žaliojo vandenilio – ir iki 2050 m. padidinti iki beveik 60 GW.
Be to, asociacija pareiškė, kad jeivandenilis2020-aisiais sparčiau plečiamas gamybos mastas ir padidintas 5GW gamybos tikslas, JK grynojo nulinio tikslo pasiekimo kaštai ir anglies dvideginio emisijų „biudžetas“ taip pat bus žymiai sumažintas.
„Hydrogen UK“ pareiškė, kad, siekdama savo rekomenduojamų tikslų, ji turėtų sparčiai plėsti savo gamybos mastą, iki 2022 m. vidurio gamintojams pateikdama vandenilio verslo modelius.Vyriausybė pasiūlė ir derėjosi dėl „diferencinės sutarties“ modelio, panašaus į tą, kuris buvo naudojamas plėsti vėjo jėgaines jūroje, tačiau dabar jį reikia greitai įgyvendinti.
Kitas pasiūlymas yra sukurti išsamią ir unikalią politiką ir reguliavimo sistemą, kad būtų skatinama vandenilio paklausa, kad būtų sukurtos rinkos galutinio vartojimo sektoriuose (ty šildymo, transporto, pramonės ir elektros energijos gamybos).
Kartu reikia plėtoti paskirstymo ir saugojimo infrastruktūrą, kuriai reikės mechanizmų, leidžiančių išleisti reikiamas kapitalo investicijas.
„Hydrogen UK“ nurodė, kad JK taip pat reikia kvalifikuotos darbo jėgos, kad įgyvendintų savo vandenilio energijos ambicijas, ir manoma, kad iki 2035 m. ji gali sukurti iki 75 000 darbo vietų. Reikia skubiai plėtoti mokymus ir paramą, atminkite, kad tai užtruks mažiausiai dvejus metus. nuo mokymosi ir praktinės patirties pradžios, kad darbuotojai turėtų pakankamai įgūdžių rinkai pridėtinę vertę.
Paskutinis, bet ne mažiau svarbus dalykas – niekas neturėtų likti nuošalyje ir turėtų būti įtrauktas kuo platesnis suinteresuotųjų šalių ratas.
“Vandenilisgali atnešti reikšmingos ekonominės, aplinkosaugos ir energetikos sistemos naudos mūsų šaliai.Tačiau tai galima pasiekti tik bendradarbiaujant pramonei ir vyriausybei“, – sakė „Cadent Gas and Hydrogen UK“ viceprezidentė strategijos direktorė dr. Angela Needle.
“VandenilisJK atėjo tinkamu laiku suvienyti tai, ką padarėme kaip Vandenilio darbo grupė, ir greitai tai padaryti, palaikydama vyriausybę ir pramonę žengiant kitus svarbius žingsnius.
VandenilisJK šiuo metu vykdo renginį, pavadintą „Vandenilio visuomenės kūrimas“, siekdamas geriau suprasti mažai anglies dioksido į aplinką išskiriančio vandenilio naudą JK.
© Synergy BV |Įmonės numeris: 30198411 |Registruotas Nyderlanduose Bisonspoor 3002, C601, 3605 LT Maarssen
Paskelbimo laikas: 2021-11-30
